Nunavik Elders Dialogue

Ullukkut,

Dans le cadre des journées d’échanges récentes, plusieurs moments de dialogue ont permis de se rassembler autour de nos pratiques et de notre façon d’accompagner les aînés et les familles. Ces échanges ont été ancrés dans l’écoute, le respect des expériences et la valorisation des différents savoirs présents.

Un regard inspiré par la culture et les expériences vécues

La présentation du centre Isurrivik a particulièrement retenu l’attention, en mettant de l’avant une façon de faire centrée sur la personne, son rythme et son autonomie. Les témoignages ont illustré des parcours marqués par des transitions importantes :

• passer de l’isolement à un sentiment de sécurité,
• retrouver une place active dans la communauté,
• vivre dans un milieu qui soutient sans imposer, et qui respecte l’identité de chacun. Ces exemples ont nourri une réflexion collective sur ce que signifie réellement « prendre soin » dans un contexte nordique et culturellement ancré.

Les vidéos réalisées par Avataq, portant sur la vie au Nunavik dans les années 1970, ont offert un moment particulièrement significatif. À travers ces capsules, ce sont les voix des aînés que l’on entend, partageant leurs souvenirs, leurs expériences et leur vision de la vie à cette époque. Ces récits sont accompagnés de photos d’archives, qui viennent illustrer et ancrer concrètement les paroles dans le vécu du territoire et de la communauté. L’ensemble a permis un véritable temps d’écoute et de reconnexion, suscitant des échanges profonds sur la mémoire collective, la transmission des savoirs et la continuité culturelle dans nos pratiques actuelles.

Par ailleurs, la présentation des centres de jour multiservices (MDSC) par les partenaires cris a permis d’exposer des exemples concrets de services développés ailleurs. Bien que présentée à titre inspirant, cette initiative a suscité des échanges très intéressants. Elle a permis :

• de comparer différentes approches,
• d’ouvrir la réflexion sur ce qui pourrait être adapté ou non à notre contexte,
• et d’enrichir le dialogue sur les façons de mieux répondre aux besoins des communautés.

Ces éléments ont suscité des échanges profonds sur la continuité entre ces réalités et nos pratiques actuelles.

Des échanges porteurs de sens

Les discussions en groupes et en plénière ont permis de nommer, ensemble :

• ce qui fonctionne bien dans nos milieux,
• les défis que nous rencontrons,
• et surtout, les aspirations communes pour des services plus humains et culturellement sécurisants pour nos aînés. 
   

Plusieurs voix ont rappelé l’importance de reconnaître les savoirs des usagers, des familles et des communautés, et de créer des espaces où ces savoirs peuvent s’exprimer pleinement.

Pistes de réflexion

Sans chercher à imposer des modèles, les échanges ont permis de faire émerger des orientations importantes :

• continuer à ancrer nos pratiques dans la culture, la langue et les valeurs inuites,
• favoriser des environnements qui soutiennent la dignité, l’autonomie et le sentiment d’appartenance,
• accorder une place centrale aux relations humaines et à la présence,
• renforcer les liens entre les services, les familles et la communauté,
• maintenir des espaces de dialogue pour réfléchir ensemble et ajuster nos pratiques.
   

En conclusion

Ces journées ont rappelé que la sécurisation culturelle est un processus vivant, qui se construit dans les relations, l’écoute et la reconnaissance mutuelle. Les échanges ont permis de faire émerger des pistes de solution qui s’inscrivent dans notre réalité et qui respectent les savoirs et les valeurs des communautés que nous desservons.

La rencontre s’est d’ailleurs conclue de façon significative par des chants de gorge traditionnels, un moment rassembleur qui a renforcé le lien avec la culture et mis en valeur l’importance de ces expressions vivantes dans nos milieux.

Nakurmiik à toutes les personnes qui ont contribué à ces échanges.

Équipe de sécurisation culturelle
Centre de santé Tulattavik de l’Ungava